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新法案将禁止在罢工和停工期间在联邦工作场所使用替代工人

根据周四在下议院提出的新立法,在联邦监管的工作场所罢工和停工期间,将禁止使用替代工人。

该法案由劳工部长西莫斯·奥雷根(Seamus O 'Regan)提出,将对每项违规行为处以每天10万美元的罚款。它将适用于所有联邦工作场所,包括联邦国有企业、机场、港口和联邦公共服务。

该立法包括一些例外情况,即为防止对健康和安全的威胁或有助于避免严重的财产或环境损害而必须更换工人。

奥雷根说,工会领导人几十年来一直认为,替代工人破坏了集体谈判进程。

他说:“今天的重点是让各方集中在谈判桌上。”他补充说,集体谈判可能是艰难、紧张和混乱的。

“而且很有效。”

该法案履行了自由党在2021年大选中做出的承诺,即如果雇主将雇员拒之门外,禁止使用替代工人。但它进一步将禁令扩大到包括罢工,这是自由党与新民主党的供应与信任协议的主要组成部分。

工会表示,85%的工厂停工是由于罢工,而不是停工。

新民主党领袖贾格米特·辛格(Jagmeet Singh)周四表示,如果没有他的政党和数十年来来自工会的压力,该法案永远不会出现。

辛格说:“经过几十年的斗争,经过几十年的斗争,我们终于将看到一项我们强迫实现的政府法案,这项法案将禁止在我们国家雇用结痂工人。”

“这是要把权力交给工人,从贪婪的首席执行官手中夺走权力,并确保工人能够争取公平分享他们用自己的劳动创造的利润。”

尽管达成了协议,但周四自由党和新民主党之间明显存在紧张关系,因为他们分别举行了新闻发布会来讨论该法案,每个人都有不同的工会领导人站在他们一边。

奥雷根说,他希望众议院的所有政党都能像去年一样,共同支持这项法案,通过立法,确保联邦监管行业的工人享有10天带薪病假。

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